Tutti coloro che lavorano, collaborano o sono attivamente coinvolti nell'Associazione '78 devono attenersi al codice etico dell'organizzazione.
I volontari e i dipendenti dovranno:
- agire con rispetto e onestà nei confronti dei membri di Samtakanni '78, degli altri volontari, dello staff e dei clienti e di tutti gli altri per cui lavorano o con cui lavorano, indipendentemente da nazionalità, origine, genere, identità di genere, espressione di genere, caratteristiche sessuali, età, religione, opinioni politiche, disabilità, tipo di corpo, aspetto fisico, salute mentale o stato sociale
- non parlare pubblicamente a nome della '78 Association a meno che non venga deciso specificamente, ad esempio consiglio di amministrazione e personale
- rispettare gli obiettivi dell'Associazione '78 e lavorare per raggiungerli
- mantenere la massima riservatezza su quanto appreso nel corso del proprio lavoro
- utilizzare i fondi e le attività dell'Associazione '78 solo a beneficio dell'associazione e di quei progetti che sono coerenti con la sua politica e
- non obbligare l'organizzazione oltre i suoi statuti
- non partecipare all'allocazione dei fondi o delle attività della società per progetti in cui loro o individui a loro vicini hanno un interesse
- Ricordatevi che il rispetto deve essere il principio guida in tutte le interazioni all'interno della '78 Association. Le molestie sessuali, la violenza sessuale, le molestie fisiche, le molestie verbali, il bullismo e altre forme di molestia e violenza non sono mai tollerate all'interno del lavoro di Samtakanni '78.
- aderire rigorosamente al presente codice di condotta nonché al piano d'azione antiviolenza